20 de noviembre de 2025
Reconocimiento al liderazgo empresarial en Castilla y León
Valladolid, 20 de noviembre de 2025. Los Premios APD Castilla y León 2025, celebrados en el encuentro anual de referencia para la alta dirección de la región, han reconocido a Miguel Vergara Zamora como Empresario del Año por su trayectoria y su contribución al desarrollo económico y social de Castilla y León.
Un galardón que destaca la transformación y el impacto empresarial
La cita, organizada por APD, puso en valor la capacidad de transformar el entorno, atraer inversión y generar empleo. Además, destacó la importancia de promover la innovación. Durante el acto, Xavier Marcet encabezó la entrega de los galardones y subrayó la relevancia de liderar desde el propósito, la confianza y la colaboración.
Tres décadas de trayectoria y compromiso
El jurado destacó la carrera de más de tres décadas de Miguel Vergara Zamora, marcada por la excelencia, la sostenibilidad y el compromiso social. Bajo su liderazgo, Grupo Miguel Vergara se ha consolidado como un referente nacional e internacional en el sector agroalimentario. Asimismo, la compañía ha impulsado un modelo basado en la calidad, el bienestar animal y el desarrollo sostenible.
Un reconocimiento al propósito del grupo
Desde Grupo Miguel Vergara agradecemos profundamente este reconocimiento, que recibimos con orgullo y responsabilidad. Además, refuerza nuestro propósito: contribuir al crecimiento económico de Castilla y León, generar empleo estable y ofrecer productos de máxima calidad.
Otros galardones de los Premios APD 2025
El encuentro también reconoció a otros líderes empresariales de la comunidad:
- Ricardo García García, presidente de BENTELER Group, como Directivo del Año.
- David Lorenzo, CEO de DALOAR Studios, como Joven Empresario.
Felicitamos a todos los premiados por su labor ejemplar, que impulsa el progreso y el fortalecimiento del tejido empresarial de la comunidad.
Compromiso con el liderazgo responsable
APD reafirmó su compromiso de seguir promoviendo un liderazgo responsable y un crecimiento sostenible. De este modo, la organización continuará acompañando a directivos y empresas en los retos de futuro.
